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市府勿卸责 拆解下个未爆弹

申博太阳城官网 民生 2020-05-20 7 0

北市劳动局深知雇主面对劳检时,利用拒检受罚逃避更重罚则的「钻漏洞心态」,却是两手一摊、莫可奈何,就算《劳基法》罚则的比例差异让雇主选择性规避,市府只要主动加强劳检频率,月月罚甚至周周罚,岂有罚不怕之理?奉劝北市府不要推诿卸责,归咎法规漏洞。钱柜KTV林森店大火烧出的公安问题殷鉴不远,别让人为的劳检破口成为下一个未爆弹。

雇主违反《劳基法》,视情节事项可能面临100万元以下不等罚锾,甚至最高5年以下徒刑,而拒绝劳检仅开罚3至15万,若没把握通过劳检,确实难保资本足够的雇主会选择拒绝劳检、甘愿受罚。

然而,雇主心存侥幸,市府袖手旁观,形同共犯,看看此次钱柜大火,市府同样知道业者安检完,难以避免业者自行关闭消防系统,却长期漠视问题,只在出了人命后,拿出「依法行事」推给法规漏洞。

《劳基法》漏洞反而相对可以靠执法单位积极处置来弥补,像是针对拒绝劳检的雇主加强劳检频率,雇主持续拒绝就持续加重开罚,按月、按周开罚最高15万,1年破百万的罚锾,雇主岂会不怕?

外送员投保 业者拒检罚不怕

北市议员游淑慧昨天下午在北市议会民政部门质询,质疑《台北市外送平台业者自治条例》上路后,北市府执法成效不彰。 北市府今年3月27日公布实施《台北市外送平台业者自治条例》,保障外送员劳动权益,但北市议员游淑慧发现,《自治条例》上路以来,市府未掌握外送员投保率,部分业者更屡次拒绝劳检遭罚,执法成效不彰,要求市府检讨,不要像钱柜大火一样,出事才检讨。 新北桃园设厂钻漏洞 游淑慧昨天下午在北市议会民政部门质询劳动局长陈信瑜,目前北市外送员投保率多少?陈信瑜说,双北市外送员1万5000人左右,目前仅抽查,业者都有配合

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